I nostri percorsi formativi prevedono una parte esperienziale e momenti teorici con adeguati de-briefing per stimolare confronto, riflessione, meta cognizione.
Ogni percorso prevede un’analisi di valutazione per facilitare le persone a razionalizzare e trasferire l’esperienza acquisita nel contesto lavorativo.
 
È possibile inserire nel progetto formativo un bilancio delle competenze (formali, non formali ed informali) per sviluppare appieno il progetto di sviluppo professionale del singolo e dell’azienda. 
 
Aribandus progetta percorsi:
 
  • Indoor in appositi spazi individuati dall’azienda
  • Outdoor in luoghi individuati dall’azienda o da Aribandus. 
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